Retraite d'un agent public : qu'est-ce que la surcote ?
Si vous partez à la retraite en ayant un au nombre de trimestres exigé pour avoir droit à une retraite à taux plein, votre pension de retraite est majorée en fonction du nombre de trimestres supplémentaires que vous avez. au-delà de l’âge de départ minimum nombre de trimestres d’assurance retraite supérieur
Les trimestres travaillés supplémentaires pris en compte sont les entiers suivant celui au cours duquel vous avez atteint l’âge minimum de départ en retraite. trimestres civils
Chaque trimestre civil entier travaillé supplémentaire augmente votre retraite de . 1,25 %
Attention
La surcote ne se cumule pas avec la (accordée si vous avez atteint, à 63 ans, le nombre de trimestres exigé pour avoir droit à une retraite à taux plein et si vous bénéficiez d'au moins 1 trimestre d'assurance retraite gratuit pour enfant). surcote parentale
Pour rappel, l’âge minimum de départ en retraite et le nombre de trimestres d’assurance retraite exigé pour avoir droit à une retraite à taux plein varient selon que vous êtes fonctionnaire de ou et selon votre année de naissance dans les conditions suivantes : catégorie active sédentaire
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Vous êtes né : |
Vous pouvez partir en retraite à partir de : |
Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein |
|---|---|---|
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En 1956 |
62 ans |
166 (41 ans 6 mois) |
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En 1957 |
62 ans |
166 (41 ans 6 mois) |
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Entre le 1 janvier 1958 et le 31 décembre 1960 er |
62 ans |
167 (41 ans 9 mois) |
|
Entre le 1 janvier 1961 et le 31 aout 1961 er |
62 ans |
168 (42 ans) |
|
Entre le 1septembre 1961 et le 31 décembre 1961 er |
62 ans et 3 mois |
169 (42 ans 3 mois) |
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1962 |
62 ans et 6 mois |
169 (42 ans 3 mois) |
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1963 |
62 ans et 9 mois |
170 (42 ans 6 mois) |
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1964 |
63 ans |
171 (42 ans 9 mois) |
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1965 |
63 ans et 3 mois |
172 (43 ans) |
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1966 |
63 ans et 6 mois |
172 (43 ans) |
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1967 |
63 ans et 9 mois |
172 (43 ans) |
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À partir du 1 janvier 1968 er |
64 ans |
172 (43 ans) |
Les conditions d'attribution d'une retraite de base à taux plein varient selon votre emploi de catégorie active.
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Vous êtes né : |
Vous pouvez partir en retraite à partir de : |
Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein |
|---|---|---|
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En 1961 |
57 ans |
167 (41 ans 9 mois) |
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En 1962 |
57 ans |
167 (41 ans 9 mois) |
|
En 1963 |
57 ans |
167 (41 ans 9 mois) |
|
Entre le 1er janvier 1964 et le 31 août 1966 |
57 ans |
168 (42 ans) |
|
Entre le 1 septembre 1966 et le 31 décembre 1967 er |
57 ans et 3 mois |
169 (42 ans 3 mois) |
|
En 1968 |
57 ans et 9 mois |
170 (42 ans 6 mois) |
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En 1969 |
58 ans |
171 (42 ans 9 mois) |
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En 1970 |
58 ans et 3 mois |
172 (43 ans) |
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En 1971 |
58 ans et 6 mois |
172 (43 ans) |
|
En 1972 |
58 ans et 9 mois |
172 (43 ans) |
|
À partir du 1 janvier 1973 er |
59 ans |
172 (43 ans) |
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Vous êtes né : |
Vous pouvez partir en retraite à partir de : |
Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein |
|---|---|---|
|
En 1966 |
52 ans |
167 (41 ans 9 mois) |
|
En 1967 |
52 ans |
167 (41 ans 9 mois) |
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En 1968 |
52 ans |
167 (41 ans 9 mois) |
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Entre le 1er janvier 1969 et le 31 août 1971 |
52 ans |
168 (42 ans) |
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Entre le 1 septembre 1971 et le 31 décembre 1972 er |
52 ans et 3 mois |
169 (42 ans 3 mois) |
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En 1973 |
52 ans et 9 mois |
170 (42 ans 6 mois) |
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En 1974 |
53 ans |
171 (42 ans 9 mois) |
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En 1975 |
53 ans et 3 mois |
172 (43 ans) |
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En 1976 |
53 ans et 6 mois |
172 (43 ans) |
|
En 1977 |
53 ans et 9 mois |
172 (43 ans) |
|
À partir du 1 janvier 1978 er |
54 ans |
172 (43 ans) |
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Vous êtes né : |
Vous pouvez partir en retraite à partir de : |
Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein |
|---|---|---|
|
En 1966 |
52 ans |
167 (41 ans 9 mois) |
|
En 1967 |
52 ans |
167 (41 ans 9 mois) |
|
En 1968 |
52 ans |
167 (41 ans 9 mois) |
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Entre le 1er janvier 1969 et le 31 août 1971 |
52 ans |
168 (42 ans) |
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Entre le 1 septembre 1971 et le 31 décembre 1972 er |
52 ans et 3 mois |
169 (42 ans 3 mois) |
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En 1973 |
52 ans et 9 mois |
170 (42 ans 6 mois) |
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En 1974 |
53 ans |
171 (42 ans 9 mois) |
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En 1975 |
53 ans et 3 mois |
172 (43 ans) |
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En 1976 |
53 ans et 6 mois |
172 (43 ans) |
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En 1977 |
53 ans et 9 mois |
172 (43 ans) |
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À partir du 1 janvier 1978 er |
54 ans |
172 (43 ans) |
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Vous êtes né : |
Vous pouvez partir en retraite à partir de : |
Nombre de trimestres exigé pour avoir le taux plein |
|---|---|---|
|
En 1966 |
52 ans |
167 (41 ans 9 mois) |
|
En 1967 |
52 ans |
167 (41 ans 9 mois) |
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En 1968 |
52 ans |
167 (41 ans 9 mois) |
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Entre le 1er janvier 1969 et le 31 août 1971 |
52 ans |
168 (42 ans) |
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Entre le 1 septembre 1971 et le 31 décembre 1972 er |
52 ans et 3 mois |
169 (42 ans 3 mois) |
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En 1973 |
52 ans et 9 mois |
170 (42 ans 6 mois) |
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En 1974 |
53 ans |
171 (42 ans 9 mois) |
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En 1975 |
53 ans et 3 mois |
172 (43 ans) |
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En 1976 |
53 ans et 6 mois |
172 (43 ans) |
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En 1977 |
53 ans et 9 mois |
172 (43 ans) |
|
À partir du 1 janvier 1978 er |
54 ans |
172 (43 ans) |
Ainsi par exemple, si vous êtes fonctionnaire de catégorie sédentaire né en 1964, si vous continuez de travailler au-delà de 63 ans et au-delà de 171 trimestres, votre retraite sera majorée de par trimestre travaillé au-delà du 171. 1,25 % e
Si vous travaillé par exemple 4 trimestres supplémentaires, votre pension de retraite sera majorée de . 5 %
Attention
Si vous êtes , vous pouvez bénéficier d'une surcote dans les mêmes conditions qu'un . contractuel salarié du secteur privé
Mise à jour le F16494
Cette rubrique est réalisée en partenariat avec www.service-public.fr